Отработка навыков через игру

В практике данное направление ещё называют тренировкой навыка. Когда мы не даём новые знания и не обучаем. Мы берём конкретный навык и тренируем его через игру. Важность этого направления игр заключается в том, что в обычном контексте у обучаемых быстро теряется мотивация и не каждый готов доводить свой навык до совершенства, потому что это требует определённых усилий и просто скучно. Игры на отработку навыков дают возможность поддерживать мотивацию на протяжении всего процесса встраивания навыка и сделать его более универсальным, так так можно отработать разные ситуации и контексты в безопасной среде.

Помимо этого данный тип игр подходит под работу с такими типами задач как проверку, адаптацию и отстраивание бизнес-процессов. Когда мы можем многократно проверить тот или иной бизнес-процесс на прочность и качество его функционирования.